Szkolenie wstępne ogólne

Szkolenie wstępne obowiązuje każdego kto przyjmuje się do pracy i każdy przyjmowany do zakładu pracy powinien takie szkolenie odbyć.

Szkolenie wstępne jest dzielone na dwie części, pierwsza to instruktaż ogólny, a druga to instruktaż stanowiskowy.

Szkolenie wstępne, ogólne ma na celu przedstawienie przepisów dotyczących bhp z kodeksu pracy, regulaminu pracy a także zasadach udzielania pierwszej pomocy, informacje o bezpieczeństwie o danej firmie i stanowisku na którym będzie dana osoba pracować, czy są jakieś zagrożenia, jakie środki ochrony należy stosować.

Szkolenie wstępne powinno odbywać się w firmie gdzie mamy pracować i w dniu rozpoczęcia pracy.

Szkolenie ogólne powinno trwać nie dłużej niż 3 godziny lekcyjne, a instruktaż stanowiskowy przy pracach fizycznych powinien trwać minimum 8 godzin lekcyjnych, a przy pracy umysłowej minimum 2 godziny lekcyjne.

Odbywając szkolenie pracownicy uzyskują wiedzę na temat zagrożeń i ryzyku zawodowym występującym w środowisku pracy, a także na temat kontroli i przestrzeganiu przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy.

Instruktaż stanowiskowy ma na celu przygotowanie pracownika do wykonywania określonej pracy z omówieniem wszystkich czynności na danym stanowisku.

Dodaj komentarz

Twój adres e-mail nie zostanie opublikowany. Pola, których wypełnienie jest wymagane, są oznaczone symbolem *

Możesz użyć następujących tagów oraz atrybutów HTML-a: <a href="" title=""> <abbr title=""> <acronym title=""> <b> <blockquote cite=""> <cite> <code> <del datetime=""> <em> <i> <q cite=""> <strike> <strong>